In 2008 is Bibliotheek 's-Hertogenbosch gestart met het ontwikkelen van de nieuwe organisatiestructuur. Aanleiding was enerzijds de veranderende positie van een bibliotheek in de samenleving en het inzicht dat veranderingen nodig waren om in de toekomst te kunnen blijven voldoen aan de behoeften van de gebruikers en anderzijds het teruglopende gebruik van de huidige vestigingen en de wens om meer kwaliteit en service te kunnen bieden aan de trouwe leden.

Bekijk de verandervisie zoals deze helemaal aan het begin van het traject geformuleerd is.